吊车老板拖欠工资?

您在申请劳动仲裁后，若吊车老板仍不支付工资，并申请法院强制执行时，通常不需要您承担额外的费用，因为《劳动争议调解仲裁法》第五十三条规定，劳动争议仲裁不收费。同时，《劳动合同法》等相关法律也保障了劳动者的合法权益，确保劳动者能够顺利获得应得工资。在强制执行阶段，相关费用一般由被执行人（即吊车老板）承担。
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从法律角度，吊车老板拖欠工资的行为可能面临以下法律后果：
1. 被劳动行政部门责令限期支付劳动报酬。
2. 逾期不支付的，需按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。
3. 若构成拒不支付劳动报酬罪，还可能被追究刑事责任。
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除了劳动仲裁，您还可以选择以下途径追讨被拖欠的工资：
1. 向工会求助，工会可以协助您与用人单位进行协商。
2. 在用人单位有违法行为的情况下，向劳动行政部门举报，由劳动行政部门责令用人单位支付。
3. 若用人单位存在恶意拖欠工资等行为，构成犯罪的，您还可以向公安机关报案。